Personal für Medizin & Pflege

Die passenden Menschen für Ihre Versorgung.

HUMANUM unterstützt medizinische Einrichtungen und Pflegeeinrichtungen bei der Gewinnung qualifizierter Fachkräfte. Wir begleiten die Suche, Auswahl und Zusammenführung von Einrichtungen und Bewerberinnen und Bewerbern.

Ärztin im Gespräch mit zwei Pflegekräften in einer Klinik

Bildmotiv KI-generiert, illustrativ

Für wen

Einrichtungen

  • Krankenhäuser und Kliniken
  • Stationäre Pflegeeinrichtungen
  • Ambulante Pflegedienste
  • Rehabilitationskliniken
  • Arztpraxen und medizinische Versorgungszentren
Berufsgruppen

Fachkräfte

  • Pflegefachkräfte und Gesundheits- und Krankenpflegepersonal
  • Ärztinnen und Ärzte
  • Weitere medizinische und therapeutische Fachkräfte nach konkretem Suchauftrag
Warum mit HUMANUM

Weniger warten, besser besetzen.

Direktansprache statt Stellenanzeige

Wir sprechen Fachkräfte aktiv an – auch die, die gerade nicht suchen, aber für das richtige Angebot wechseln würden.

Bezahlung nur bei Erfolg

Sie zahlen erst, wenn eine Einstellung zustande kommt. Die Konditionen stehen vorab im Vertrag.

Nachbesetzung inklusive

Passt es in der Probezeit doch nicht, suchen wir einmalig kostenlos nach.

Branchenwissen

Ihre Ansprechpartnerin kommt selbst aus Gesundheit und Recruiting und kennt die Anforderungen im Klinikalltag.

Leistungen

Was wir für Sie übernehmen

Wir vermitteln in ein direktes Arbeitsverhältnis bei Ihnen.

  • Personalbedarf und Anforderungsprofil klären
  • Geeignete Kandidatinnen und Kandidaten suchen und ansprechen
  • Qualifikation und Passung anhand des Stellenprofils abgleichen
  • Kennenlernen und Vorstellungsgespräche koordinieren
  • Den Auswahlprozess bis zum vereinbarten Abschluss begleiten

Konditionen, Provision sowie Garantie- und Stornoregeln vereinbaren wir transparent vor Beginn der Suche.

Fachkräfte aus dem Ausland

Voraussetzungen von Anfang an im Blick

Bei Fachkräften aus dem Ausland berücksichtigen wir Sprachkenntnisse, Berufsanerkennung und die erforderlichen Beschäftigungsvoraussetzungen bereits bei der Auswahl.

Über Anerkennung und Aufenthaltstitel entscheiden die zuständigen Behörden. Beides können wir nicht garantieren.

Ablauf

In vier Schritten zur neuen Fachkraft

  1. Bedarf mitteilen

    Sie schildern uns, welche Stelle Sie besetzen möchten.

  2. Suchprofil festlegen

    Gemeinsam definieren wir Anforderungen und Rahmenbedingungen.

  3. Kandidaten kennenlernen

    Wir stellen passende Personen vor und koordinieren Gespräche.

  4. Abschluss begleiten

    Wir unterstützen Auswahl und Vertragsabschluss.

Sprechen wir über Ihren Personalbedarf.

Beschreiben Sie uns die Stelle. Wir melden uns in der Regel innerhalb eines Werktags für ein erstes Gespräch.